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3月22日，市委常委、江北新區黨工委書記陸衛東調研新材料科技園，聽取園區“服務企業、項目建設、研產貫通、招商引資”四大行動開展情況以及重大項目、在手在談招商項目推進情況。新區黨工委委員、管委會副主任陶磊參加調研。

座談會上，陸衛東詳細聽取了新材料科技園近期重點任務落實、組織推進“四大行動”等方面情況，并逐一與細化招商單元負責人交流。陸衛東表示，園區貫徹落實“四大行動”思路清晰、行動迅速、舉措有力、成效初顯，對園區的工作表示肯定。

就新材料科技園進一步貫徹落實“四大行動”，做好當前及下一階段工作，陸衛東強調：

要認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動發展。要在學懂弄通做實上下功夫，切實把新思想、新理念轉化為推動園區高質量發展的新思路、新舉措，推動園區干部隊伍充滿正氣、提振士氣。

要進一步明晰梳理發展定位、發展思路，在新質生產力打造和化工產業發展中找準發力方向和目標。要聚焦做優做實做強做大石油化工產業優勢盤、主攻世界500強和國內頭部企業、培育新質生產力三個維度，細分專業方向，列出產業鏈主攻路線圖，全力開展招引工作。

要不斷務實深化“四大行動”工作舉措，推動“四大行動”開花結果。加強服務企業成效考核，增強項目建設緊迫感，突出研產貫通落地率，做強招商引資生態圈，不斷推動“四大行動”往深里做、往實里走。

要加快組建新材料科技創新聯盟，促進化工新質生產力在新材料科技園迅速壯大。堅持標準，強調質量，瞄準國內頂尖高校院所，大力加強優質研發機構、中試基地和驗證中心引進落地，努力打造國內化工科研產業集聚地。

要守住生態安全生命線，狠抓本質安全，打造安全綠色生態園區。對標國際國內一流標準，狠抓無異味園區建設，提高園區管理水平，堅決守住安全環保底線，實現高質量發展和高水平保護協同并進。

要不斷深化干部人事制度改革，加大年輕干部選拔培養力度，營造優秀干部脫穎而出的機制。全面構建“干多干少不一樣、干好干壞不一樣”的績效激勵機制，加快年輕干部歷練成長，并統籌用好各年齡段干部，推動形成優秀干部不斷涌現、事業發展勇爭一流的生動局面。

新區各有關部門單位要齊心協力、形成合力，全力支持新材料科技園發展。各有關部門要立足職能加強對園區工作指導，長蘆街道要加強屬地保障，建投集團要加強建設發展支持，切實推動園區更高質量跨越發展。

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